octobre 2005
“Pas toujours évident”
Réceptionniste à l'hôtel Ibis le week-end, étudiante en quatrième année de science du langage la semaine, tel est, résumé en quelques mots, l'emploi du temps chargé de Véronica Andorinha.
Photo Laurent Cheviet
Etudiante et salariée. Depuis quatre ans, Véronica Andorinha cumule les deux statuts. Et change de costume au gré de ses différents emplois du temps. Un choix ? Plutôt une nécessité… "Je ne pourrais pas m'en sortir seulement avec ce que je touche comme bourses." Un constat sans équivoque qui a poussé cette Bisontine à cumuler études et travail. Comme beaucoup d'autres. "J'ai eu un parcours assez chaotique. Après avoir raté mon bac, j'ai décidé d'arrêter mes études. J'ai trouvé du travail comme assistante funéraire. Ensuite quand j'ai voulu les reprendre, il a fallu que je prépare, par le biais des cours du soir, le DAEU (diplôme d'accès aux études universitaires)".
Une fois son diplôme en poche et son inscription en science du langage effective, Véronica se lance à la recherche d'un job d'appoint. Et atterrit dans l'un des hôtels Ibis de la capitale comtoise. "J'ai commencé par faire le ménage dans les chambres avant de passer au service et à la réception." Polyvalente, Véronica travaille 69 heures par mois pour un salaire estimé à 460 €. "Mon planning est établi par la responsable de l'hôtel. Elle essaie au maximum de le faire correspondre à mon emploi du temps universitaire. Ce qui explique qu'actuellement je travaille surtout le week-end." Une double casquette qui génère pas mal de fatigue mais jamais de lassitude : "C'est vrai que ce n'est pas toujours évident d'enchaîner une journée de cours et plusieurs heures de travail, ou de partir travailler tôt le samedi matin. Mais on s'y fait."
Et puis elle n'est pas la seule parmi les employés à devoir gérer une telle situation. "On est effectivement plusieurs dans ce cas. A l'hôtel, l'équipe est assez jeune et l'ambiance vraiment bonne." Sans compter qu'en quatre ans, Véronica Andorinha a eu le temps de sympathiser avec quelques clients réguliers. "Ils sont quelques-uns, des professeurs, des cadres, à séjourner régulièrement à l'hôtel. A force de les côtoyer, on apprend à mieux les connaître."
Des liens privilégiés qui compensent les égarements de certains. "Il arrive que des personnes s'énervent contre nous. Le plus souvent d'ailleurs pour pas grand chose. Dans ce genre de situation, ce n'est pas toujours évident de garder son sang-froid." Mais à 28 ans, ce genre d'incidents n'a plus beaucoup d'emprise sur elle. Et si Véronica avoue volontiers "ne pas vouloir faire carrière dans l'hôtellerie", elle incite tous les jeunes qui souhaitent travailler pendant leurs études à s'y essayer.
Une fois son diplôme en poche et son inscription en science du langage effective, Véronica se lance à la recherche d'un job d'appoint. Et atterrit dans l'un des hôtels Ibis de la capitale comtoise. "J'ai commencé par faire le ménage dans les chambres avant de passer au service et à la réception." Polyvalente, Véronica travaille 69 heures par mois pour un salaire estimé à 460 €. "Mon planning est établi par la responsable de l'hôtel. Elle essaie au maximum de le faire correspondre à mon emploi du temps universitaire. Ce qui explique qu'actuellement je travaille surtout le week-end." Une double casquette qui génère pas mal de fatigue mais jamais de lassitude : "C'est vrai que ce n'est pas toujours évident d'enchaîner une journée de cours et plusieurs heures de travail, ou de partir travailler tôt le samedi matin. Mais on s'y fait."
Et puis elle n'est pas la seule parmi les employés à devoir gérer une telle situation. "On est effectivement plusieurs dans ce cas. A l'hôtel, l'équipe est assez jeune et l'ambiance vraiment bonne." Sans compter qu'en quatre ans, Véronica Andorinha a eu le temps de sympathiser avec quelques clients réguliers. "Ils sont quelques-uns, des professeurs, des cadres, à séjourner régulièrement à l'hôtel. A force de les côtoyer, on apprend à mieux les connaître."
Des liens privilégiés qui compensent les égarements de certains. "Il arrive que des personnes s'énervent contre nous. Le plus souvent d'ailleurs pour pas grand chose. Dans ce genre de situation, ce n'est pas toujours évident de garder son sang-froid." Mais à 28 ans, ce genre d'incidents n'a plus beaucoup d'emprise sur elle. Et si Véronica avoue volontiers "ne pas vouloir faire carrière dans l'hôtellerie", elle incite tous les jeunes qui souhaitent travailler pendant leurs études à s'y essayer.
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express
Vendanges
août 2024
La saison débute entre le 10 septembre et le 30 septembre selon les domaines et les conditions climatiques.Dans la région, plus de 40 000 vendangeurs sont nécessaires. Les postes proposés (coupeur, porteur et ouvrier caviste (H/F)) sont ouverts à tous, sans diplôme ou expérience requis. Les viticulteurs recherchent principalement des personnes motivées pour travailler dans une ambiance conviviale. Dans l’ensemble des départements viticoles de la région, le cumul salaire vendanges et RSA est possible. Les candidats intéressés peuvent se rapprocher de leur conseiller France Travail ou du Conseil départemental pour en savoir plus. Pour postuler : francetravail.fr, lagriculture-recrute.org.
Guide Trouver un job
avril 2024
Le réseau Info Jeunes BFC conçoit chaque année le livret d’information Trouver un job. Il aborde tous les thèmes utiles à une recherche : connaître ses droits, savoir s’organiser, préparer une candidature, connaître les secteurs qui recrutent, chercher à l’étranger L’édition 2024-2025 est disponible gratuitement en ligne ici.
Travail de mineur
février 2023
En France, on peut travailler dès 16 ans, voire 14 ans (et avant pour le mannequinat, la publicité...), mais des règles particulières doivent être respectées. Avant 18 ans, une autorisation parentale ou du représentant légal est obligatoire. Dans les faits, les employeurs recrutent davantage les plus de 18 ans. Par ailleurs, le salaire minimum légal est moindre : 80 % du smic pour les moins de 17 ans, 90 % entre 17 et 18. Si l’on est mineur et que l’on tient absolument à travailler, certains domaines sont plus facilement accessibles que d’autres : baby-sitting, service à la personne, animation, travaux agricoles, vente, restauration rapide.
Où et comment chercher ?
février 2023
Pour trouver un job d’été, il est conseillé de s’y prendre dès le début d’année. Il existe deux moyens de postuler : en répondant aux offres, à surveiller sur des sites généralistes tels que ceux d’Info Jeunes, du Crous, de Pole emploi ou en candidature spontanée. Pour ces dernières, il est possible d’envoyer des demandes mais aussi d’en déposer autour de chez soi, par exemple chez les commerçants, ou de frapper aux portes. Dans le même ordre d’idée, en parler autour de soi ne coûte rien et peut déclencher un contact. Par ailleurs, s’inscrire en agence d’intérim avec ses disponibilités permet un accès à des emplois temporaires par leur intermédiaire.Les réseaux sociaux permettent d’étendre la proximité : Linkedin bien entendu, mais aussi Twitter avec les #jobs et #jobsdete, Facebook, etc.
Quelques sites : mesevenementsemploi.pole-emploi.fr, cornerjob.com, emploi.org, hellowork.com, indeed.com, jemepropose.com, monster.fr
Guide jobs
février 2023
Lors de chaque forum jobs organisé par Info Jeunes BFC, les visiteurs ont à leur disposition un Guide job. Il contient des infos à propos des droits, de l’organisation d’une recherche, des secteurs qui recrutent, des possibilités à l’étranger. Ce guide est également disponible en ligne. Voir tout
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