Claire Chambon, chargée de mission ressources humaines au sein d’Eliad (Ensemble pour le lien, l’innovation et l’aide à domicile), s’occupe des candidatures de saisonniers. L’organisme est présent dans le Doubs et en Haute-Saône.
Combien de jeunes recrutez-vous cet été ?
250 personnes seront mobilisées à partir du 15 juin jusqu’au 15 septembre.
Quelles conditions sont requises pour postuler en tant que saisonnier ?
Il est essentiel que le candidat soit majeur et préférable qu’il dispose d’un permis de conduire et d’une voiture. Bien sûr, la disponibilité est également requise car les journées sont assez variables et nécessitent une grande flexibilité horaire. Les candidatures sont ouvertes à tous, bien qu’une formation préalable dans l’aide à la personne soit un atout.
Quelles qualités attendez-vous d’un candidat ?
La motivation reste un élément fondamental. Néanmoins, un candidat doté de bon sens et capable de s’adapter à toutes sortes de situations reste quelque chose de non négligeable.
Qu’en est-il des missions confiées ?
Les emplois offrent une grande diversité de missions : entretien du logement, aide à la prise des repas, accompagnement à la prise de rendez-vous médicaux, aux tâches ménagères… La répartition des tâches s’effectue en fonction des compétences de chacun des candidats et de leur expérience.
Quelles sont les principales difficultés de ces emplois ?
Sans doute le rapport à la nudité, lors de l’aide à l’hygiène corporelle et bien évidemment, la charge de travail quotidienne. Cependant, ce travail offre une expérience professionnelle unique.
Comment postuler ?
Par mail à l’adresse suivante :
recrutement@eliad-fc.fr. A la suite d’un test écrit, le candidat passera un entretien de motivation où chaque responsable de secteur d’activité déterminera si ce dernier est apte ou non à rejoindre l’association.
Cyrielle Le Houezec
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