décembre 2013

L'an 1 des Emplois d'avenir

Créé pour aider les jeunes en difficulté d’insertion, le dispositif a un an. A l’occasion d’un premier bilan rappel sur ses modalités et sa mise en œuvre.
Dessin Christian Maucler

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Faciliter l’insertion professionnelle et l’accès à la qualification professionnelle des 16-25 ans les plus éloignés de l’emploi : lancé en novembre 2012, le dispositif des Emplois d’avenir arrive au terme de sa première année d’existence. Pour quel bilan ? Selon le ministère du Travail, le nombre de contrats signés va dépasser les 100 000 d’ici la fin de l’année. Un succès, surtout si l’on compare aux contrats de génération qui approchent péniblement les 12 000. Mais ces derniers ont commencé plus tard et pour les Emplois d’avenir, le démarrage a lui aussi été lent. En Franche-Comté, plus de 1000 contrats ont été signés au bout d’un an d’exercice, un chiffre qui répond aux objectifs. Plus significatif, le taux de rupture très faible révèle une satisfaction de la part des employeurs et salariés. Il est dû en grande partie à la mobilisation des organismes qui ont orchestré la mise en œuvre, à commencer par Pôle emploi et les Missions locales. Ils en expliquent les tenants dans ce dossier, avec quelques témoignages de jeunes.
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