mars 2016

L’emploi aux Eurockéennes 2016

Si vous souhaitez mettre un pied à l’étrier, découvrir les métiers du spectacle et voir le festival sous un autre angle, les Eurockéennes recrutent.
Photo Yves Petit

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En incluant salariés Eurockéennes, salariés des prestataires, personnels stands et associatifs, 1500 personnes travaillent sur le festival chaque année. 50 % des salariés saisonniers ont moins de 25 ans.
L’association Territoires de Musiques embauche  jusqu'à  420 salariés en CDD et intermittents pour cet été 2016. D’après Jean-Paul Roland, directeur général de l’association il y a 324 emplois saisonniers à pourvoir : «Ce sont  des jobs qui peuvent aller de quatre jours à deux mois. On va de l’aide-comptable jusqu'à des postes plutôt d’accueil, gardiennage, surveillance d’accès. Là où on embauche le plus c’est pour le nettoyage.» Une centaine d’emplois est dédiée à ce secteur. Mais le festival propose également 90 offres pour l’organisation, une douzaine de postes d’accueil et d’hôtesses, une dizaine pour la régie buvettes, une dizaine d’autres pour le montage/démontage. Ainsi que des électriciens, des plombiers, des coursiers…
«Avoir le permis est important mais pas éliminatoire. Si l’on recherche des hôtesses d’accueil pour des artistes, il vaut mieux parler une langue étrangère. Pour quelqu’un qui veut faire de la cuisine, une petite expérience n’est pas mal, mais tout le monde peut postuler ! Il ya aussi quelques postes actuellement à l’étude pour les personnes en situation de handicap.»
La campagne de recrutement s’échelonne du 29 mars au 29 avril. Elle s’adresse aux majeurs.

Laura Duprez
Contact
Renseignements et  dossier de candidature sur eurockeennes.fr et à l’agence pôle emploi de Belfort-Vauban (7 bd Richelieu).

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Vendanges


août 2024
La saison débute entre le 10 septembre et le 30 septembre selon les domaines et les conditions climatiques.Dans la région, plus de 40 000 vendangeurs sont nécessaires. Les postes proposés (coupeur, porteur et ouvrier caviste (H/F)) sont ouverts à tous, sans diplôme ou expérience requis. Les viticulteurs recherchent principalement des personnes motivées pour travailler dans une ambiance conviviale.  Dans l’ensemble des départements viticoles de la région, le cumul salaire vendanges et RSA est possible. Les candidats intéressés peuvent se rapprocher de leur conseiller France Travail ou du Conseil départemental pour en savoir plus. Pour postuler : francetravail.fr, lagriculture-recrute.org.

Guide Trouver un job


avril 2024
Le réseau Info Jeunes BFC conçoit chaque année le livret d’information Trouver un job. Il aborde tous les thèmes utiles à une recherche : connaître ses droits, savoir s’organiser, préparer une candidature, connaître les secteurs qui recrutent, chercher à l’étranger  L’édition 2024-2025 est disponible gratuitement en ligne ici.

Travail de mineur


février 2023
En France, on peut travailler dès 16 ans, voire 14 ans (et avant pour le mannequinat, la publicité...), mais des règles particulières doivent être respectées. Avant 18 ans, une autorisation parentale ou du représentant légal est obligatoire. Dans les faits, les employeurs recrutent davantage les plus de 18 ans. Par ailleurs, le salaire minimum légal est moindre : 80 % du smic pour les moins de 17 ans, 90 % entre 17 et 18. Si l’on est mineur et que l’on tient absolument à travailler, certains domaines sont plus facilement accessibles que d’autres : baby-sitting, service à la personne, animation, travaux agricoles, vente, restauration rapide.

Où et comment chercher ?


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Pour trouver un job d’été, il est conseillé de s’y prendre dès le début d’année. Il existe deux moyens de postuler : en répondant aux offres, à surveiller sur des sites généralistes tels que ceux d’Info Jeunes, du Crous, de Pole emploi ou en candidature spontanée. Pour ces dernières, il est possible d’envoyer des demandes mais aussi d’en déposer autour de chez soi, par exemple chez les commerçants, ou de frapper aux portes. Dans le même ordre d’idée, en parler autour de soi ne coûte rien et peut déclencher un contact. Par ailleurs, s’inscrire en agence d’intérim avec ses disponibilités permet un accès à des emplois temporaires par leur intermédiaire.Les réseaux sociaux permettent d’étendre la proximité : Linkedin bien entendu, mais aussi Twitter avec les #jobs et #jobsdete, Facebook, etc.
Quelques sites : mesevenementsemploi.pole-emploi.fr, cornerjob.com, emploi.org, hellowork.com, indeed.com, jemepropose.com, monster.fr

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